关闭
CLOSE
 

由普通员工向经营者的角色转变----浏阳河饲料开展阿米巴经营基层落地学习交流会

发布时间 : 2018-10-10
分享至:


为了更好地围绕生产经营开展工作,贯彻主动适应、主动服务市场的方针,湖南浏阳河饲料集团将2016年定为学习年,将从多渠道开展各级各类员工培训,以构建学习型企业,不断提升公司队伍素质。近日,集团各子公司陆续开展阿米巴经营基层落地学习交流会。



自2015年5月份公司引入阿米巴经营模式后,公司全体员工积极学习阿米巴经营理念,从老板到基层员工,层层推进,不断学习和巩固阿米巴经营模式的效用。为了在践行落地的过程中让每一位员工成为真正的经营主角,近期,集团组织各子公司全体阿米巴成员学会用经营会计报表培养人才能力,激活经营意识,用数字反映经营问题,不断循环改善。通过经营报表上销售效率的核算,每个阿米巴组织就能清楚了解他们的经营目标,从而不断提升经营效率,培养“我是一个经营者”的意识。交流学习的第一站在萍乡子公司进行来自浏阳子公司和萍乡子公司的所有阿米巴成员在一起相互交流学习。通过学习,阿米巴成员表示进一步了解了人人参与经营的阿米巴经营理念,明确了自己在阿米巴经营中所扮演的角色,并学会了制订自己的经营计划,只有对经营的每一个数据显示一目了然,才能实现持续自主成长。董事长万立恒对各阿米巴组织的学习态度给予肯定,他说:在阿米巴经营中只有基层理解了阿米巴经营的运用,积极主动发挥了阿米巴经营的力量才能让阿米巴经营发挥更好的实效,真正落地生根。这次学习只是开始,公司即将成立 “浏阳河企业大学”拓宽学习培训渠道,以满足全体员工学习培训的需求,希望群体员工积极踊跃参与,打造“学习成长型”团队,不断取得进步。